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昆明麦当劳第二副理招聘(麦当劳二副每天工作多少个钟?)
来源:www.shuishangwuliu.com    时间:2023-03-04 23:11    点击:128   编辑:admin

一、麦当劳二副每天工作多少个钟?

这个我做过,每天9小时,中间有两次吃饭时间,每次半小时 不光二副,所有月薪的,一副,店长,都是每天九小时 他们的班是有区间的,而且是固定区间,比如从几点开始到几点结束都是事先规定好的(具体什么区间我就不方便在这里说了)呵呵

二、麦当劳招聘服务员需要什么条件?

麦当劳招聘员工要求:

1.初中及以上学历毕业,专业不限。

2. 具备良好沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。

 3.热爱快餐,认同麦当劳文化,通过行为改变传递最佳顾客体验和麦当劳的品牌承诺。

4.态度积极、热情,有一定抗压能力。

5.能适应早晚轮班工作及快节奏的工作方式,能适应轮班轮休制度。

三、麦当劳职位名称及工牌?

总经理、副总经理、营销总监、高级经理、经理、副总监、助理经理。

餐厅经理、第一副理、第二副理、见习经理、计时组长、训练员、员工。

麦当劳非常重视员工培训,并建立了较完备的培训体系。这为受许人成功经营麦当劳餐厅、塑造"麦当劳"品牌统一形象提供了可靠保障。

麦当劳的培训体系是在职培训与脱产培训相结合。汉堡大学是对分店经理和重要职员进行培训的基地。

四、麦当劳招聘员工有什么条件?

要求:

1、高中学历或以上。

2、勤奋,有团队合作精神。

3、热爱服务行业。应聘经理要求大专及以上学历,所以你要从员工做起了,但是麦当劳升的很快的,每半年有一次考核,过了就能升。员工--训练员---餐厅经理

五、麦当劳二副是什么职位?

总经理、副总经理、营销总监、高级经理、经理、副总监、助理经理。

餐厅经理、第一副理、第二副理、见习经理、计时组长、训练员、员工。

麦当劳非常重视员工培训,并建立了较完备的培训体系。这为受许人成功经营麦当劳餐厅、塑造"麦当劳"品牌统一形象提供了可靠保障。

扩展资料:

麦当劳是全球知名的餐饮品牌,超过37,000家餐厅遍及全球100多个国家和地区。麦当劳于1990年进入中国内地市场。中国是麦当劳全球第三大市场、美国以外全球最大的特许经营市场,以及全球发展最快的市场。

麦当劳的黄金准则是"顾客至上,顾客永远第一"。提供服务的最高标准是质量、服务、清洁和价值,即QSC&V原则。

严格的标准使顾客在任何时间、任何地点所品尝的麦当票劳食品都是同一品质的。Service是指按照细心、关心和爱心的原则,提供热情、周到、快捷的服务。

六、麦当劳二副有前途吗?

麦当劳二副在平时只要吃苦耐好好表现是有可能转正的

七、麦当劳正式员工时薪?

麦当劳的正式员工时薪因国家和地区而异,而且也根据员工的职位、工作年限和工作地点等因素而有所不同。

以美国为例,麦当劳的员工时薪在不同州份间存在差异,平均时薪大约在10至15美元之间。在其他国家和地区,麦当劳的员工时薪也会根据当地的法律和经济情况而有所不同。

八、麦当劳经理的月收入是多少?

根据城市的级别以及入职时间不同像南京一般mt(见习经理)在2000左右二副(第二副经理)2200-2400一副(第一副经理)3000左右店经理则是按年薪计算补充:如果你是应聘的话,就先看前两个就行了,麦当劳不直接招聘店长的,所有都是MT做起,店长有分红,确切数值不清楚不懂何为访客